Adrian Wilkinson reviews the historical development of human resource management, showing how the changes in political, legal, and macroeconomic spheres have shaped how human resources are managed. Considering HRM in a global world, he considers how it is adapting to a very different work landscape.
Publisher: Oxford University Press
Author(s): Adrian (Professor of Employment Relations, Griffith University) Wilkinson
Pentru a oferi o experiență de navigare mai bună, site-ul web utilizează cookie-uri tehnice, analitice, de profilare și de la terțe părți. Continuând să navigați pe site-ul web, acceptați utilizarea cookie-urilor. Dacă doriți să aflați mai multe informații sau să renunțați la toate sau la unele dintre cookie-uri.